眼下正值畢業季，今年909萬高校畢業生的就業情況怎么樣?什么樣的畢業生最受歡迎?就業方式又有什么變化?
近日，多個有關高校(xiao)畢業生就(jiu)業情況的(de)報告(gao)陸續出臺。麻辣財(cai)經就(jiu)帶您(nin)一起(qi)解讀報告(gao)，看看畢業生就(jiu)業市場的(de)新變化。
越來越多畢業(ye)(ye)生選擇自由職(zhi)業(ye)(ye)、慢就(jiu)業(ye)(ye)
56.9%選擇單位就業，同比下降18.9個百分點;15.8%選擇自由職業，同比上升8.1個百分點;12.8%選擇慢就業，同比上升6.6個百分點，這是《2021大學生就業力調研報告》顯示的高校畢業生就業去向，展示了畢業生就業的新趨勢
《2021大學生就業力調研報告》是智聯招聘依托平臺大數據發布的調研報告。所謂就業力，就是指大學生獲得崗位和做好工作的能力。報告表示，隨著就業市場競爭的加劇，越來越多高校畢業生選擇繼續深造，或擁抱當下靈活就業、自由職業等多元的就業形態，拓寬自己的未來選擇。
首(shou)都經(jing)濟貿(mao)易大學中國新就業形態研究(jiu)中心(xin)主(zhu)任(ren)張成剛表示，不(bu)少(shao)普通本科(ke)和高職(zhi)院(yuan)校畢(bi)業生選擇成為(wei)靈(ling)活(huo)就業者，這是(shi)由于同(tong)等(deng)條件(jian)下，靈(ling)活(huo)就業比傳(chuan)統崗位收入略高，且具有一定的自主(zhu)性、創造性，能夠(gou)根(gen)據(ju)市場需求快速響(xiang)應(ying)并進行(xing)改變。
“在(zai)我國經濟(ji)發展向高質量邁進的(de)(de)過程中(zhong)，對(dui)(dui)高素質、高技(ji)能勞動者(zhe)的(de)(de)社會需求將(jiang)增多(duo)，其他勞動者(zhe)的(de)(de)就(jiu)業(ye)份(fen)額(e)隨之減少。” 對(dui)(dui)外(wai)經貿大學(xue)教授李長安說，面對(dui)(dui)激(ji)烈的(de)(de)就(jiu)業(ye)競(jing)爭，應(ying)屆畢業(ye)生(sheng)想提高自身的(de)(de)技(ji)能水平，靈活就(jiu)業(ye)不失為另一(yi)種可(ke)行(xing)的(de)(de)通道。
“從宏觀層面看，高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)選(xuan)擇靈(ling)活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)，有利于(yu)保持就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)形勢(shi)穩定(ding)。”張成剛分析，靈(ling)活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)有利于(yu)人力、信(xin)息資源在區(qu)域內(nei)合理流動(dong)(dong)與配置，便于(yu)三、四線城市吸引勞動(dong)(dong)力就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)，為(wei)“小鎮青年”發展開拓空間。還有部分青年通(tong)過靈(ling)活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)試水，之后成立(li)工作室(shi)并(bing)注冊公司自主(zhu)創業(ye)(ye)(ye)，這(zhe)些(xie)都為(wei)創新(xin)創業(ye)(ye)(ye)培(pei)育了(le)新(xin)動(dong)(dong)能。
中國勞動和(he)社(she)會(hui)保障(zhang)研究院副(fu)院長(chang)莫榮則強(qiang)(qiang)調(diao)，應關注高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)慢就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)現(xian)象。“積(ji)極(ji)的(de)(de)(de)、有計(ji)劃(hua)的(de)(de)(de)、基于(yu)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展考慮的(de)(de)(de)‘慢就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)’對于(yu)緩解就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)壓力，提高畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)質量有積(ji)極(ji)的(de)(de)(de)作(zuo)用。”莫榮說，但對因長(chang)期找不到(dao)工作(zuo)、對就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)失(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)信(xin)心，或者因沒有目標(biao)而茫然(ran)的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，應重點關注，加強(qiang)(qiang)積(ji)極(ji)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)觀的(de)(de)(de)宣傳，加大(da)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)服務(wu)力度(du)，防止因“羊群(qun)效應”而使畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)失(shi)(shi)望心理(li)進一步蔓(man)延。
工科畢(bi)業(ye)生最(zui)搶手，大學生最(zui)期待(dai)進(jin)入(ru)互聯網企業(ye)
《2021大學生就業力調研報告》顯示，對高校畢業生來說，薪酬福利仍是求職時的重點。不過隨著競爭的加劇，有23.9%的受訪應屆生降低了自身的薪酬預期。2019年應屆生薪資期望集中在6000—8000元區間，2021年應屆畢業生期望薪資降至4000—6000元區間。
此外，有(you)越來(lai)越多畢業(ye)生(sheng)關注“工作(zuo)和生(sheng)活(huo)平衡”，年輕求職者在追(zhui)求成長的同時，也不愿(yuan)被工作(zuo)擠壓自我(wo)生(sheng)活(huo)空間，因此更青(qing)睞(lai)人性化的雇(gu)主(zhu)與合(he)理的工作(zuo)制度。
從行業看，大學生普遍心懷“大廠夢”，最期待進入互聯網企業。報告顯示，IT/通信/電子/互聯網以超過1/4的選擇占比成為畢業生最期待從事的行業。新一代求職者作為“信息時代原住民”，對互聯網行業自帶熱情，而信息技術的日新月異也激發畢業生的濃厚興趣。
從就業市場看，工科是名副其實的“硬核”專業。一方面，工學畢業生收獲錄取通知書占比最高，達67.8%，語言類專業收獲錄取通知書的占比為54%，在整體專業中排名墊底。另一方面，工科畢業生薪酬水平普遍較高，機械工程、材料科學與工程專業占據收入排行榜前2名。尤其是機械工程專業，其2020屆畢業生當前平均薪酬達7676元/月，排名榜首。
BOSS直聘研究院發布的《2021應屆生就業趨勢報告》也展現了相同的趨勢。在5G、數據、云計算、智能、新能源汽車及自動駕駛等領域，應屆生招聘需求同比增長57.6%，平均薪資同比增長9.2%，超出應屆生整體平均招聘薪資。
就(jiu)業(ye)服(fu)務不斷線，助力畢業(ye)生早日成功就(jiu)業(ye)
《2021大學生就業力調研報告》顯示，有43.6%的應屆畢業生將未獲得錄取通知書的原因歸為自身太迷茫，不知道應該選擇什么工作。
對此，人社部于23日發布致2021屆畢業生公開信。公開信表示，對仍在求職的畢業生而言，可以到當地公共就業人才服務機構進行求職登記，提出就業需求，獲得崗位信息、職業指導、職業培訓、就業見習等服務，咨詢申辦相關就業政策。也可以登錄未就業高校畢業生求職登記小程序，在線登記個人情況、求職意向和服務需求，各地人社部門將及時與畢業生聯系，提供各類求職服務。
截至目前，百日千萬網絡招聘專項行動仍在持續進行。截至6月11日，已有84萬家用人單位提供崗位需求1251萬人次。本周，湖南將聯合有色金屬行業協會送崗位進校園，組織423家企業提供2.3萬個崗位;湖北圍繞省內區域發展布局舉辦特色專場招聘，依托湖北人才網組織1012家單位提供8.9萬個崗位;廣東東莞舉辦集成電路高端裝備制造、信息技術和數字經濟、新材料新能源等產業專場對接和招聘，共有1300家東莞市重點企業提供5.6萬個崗位。
對于想創業的畢業生，人社部門也有相應的扶持政策——畢業生可以參加創業培訓，申請培訓補貼，提升創業能力;可以申請創業擔保貸款、一次性創業補貼，獲得啟動資金;可以享受稅收優惠，降低創業成本;可以申請入駐創業孵化基地，獲取開業指導、項目推介、孵化服務、免費場地等支持;還可以參加人力資源社會保障部門舉辦的創業創新大賽等活動，獲得項目展示、成果轉化、融資對接等機會。
對于家(jia)庭貧(pin)困(kun)，身有殘疾等有特殊困(kun)難的同學，人社部門將提(ti)供“一對一”就業援(yuan)助，優先為其推薦崗位(wei)、提(ti)供服務。
奮斗是青春最亮麗的底色。我們期待在系列政策的幫助下，各位畢業生能早日找到滿意工作，讓青春在祖國最需要的地方絢麗綻放!