中國鐵路烏(wu)魯(lu)木齊局集團有限(xian)公司根據(ju)企業發展需要，擬(ni)招聘全日制普通高等院校大專（高職）及以上學(xue)歷畢業生(sheng),現(xian)將有關(guan)事項公告(gao)如(ru)下:
一、招聘計劃(hua)
本次(ci)計劃招聘(pin)769人，招聘(pin)專業(ye)、崗(gang)位、人數和工作地點等(deng)內容詳見(jian)附件招聘(pin)崗(gang)位信息表。
二、應聘條件
1.列入國家(jia)招生(sheng)(sheng)(sheng)計劃(hua)，具有派遣資格的普通高(gao)等院校研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)以及全日制大專（高(gao)職(zhi)）及以上學歷2022年(nian)、2021年(nian)畢業生(sheng)(sheng)(sheng)（含2022年(nian)、2021年(nian)經國家(jia)教育部學歷認證并具備派遣資格的歸國留學生(sheng)(sheng)(sheng)）。
2.遵(zun)紀守(shou)法,品行端正(zheng)，身心(xin)健(jian)康，身體條件符合招聘崗位要求。
3.熱愛鐵路(lu)(lu)事業，認同(tong)鐵路(lu)(lu)企業文(wen)化，具有良好的敬業精神和團隊合作精神。
4.符(fu)合具(ju)體(ti)崗位(wei)要求的學歷、專(zhuan)業等條(tiao)件。
5.素質能力(li)適(shi)應(ying)招聘崗位工(gong)作(zuo)要求，服從企業對崗位及工(gong)作(zuo)地點的安排和(he)調(diao)整，能夠適(shi)應(ying)鐵路沿線(xian)工(gong)作(zuo)環境和(he)輪班制(zhi)工(gong)作(zuo)。
三、招聘流程
招聘流(liu)程按網上報名、資格審(shen)查、考試考核、公示錄用等(deng)環節進行，具體如下:
1.網上報名。報名采取網上報名方式，建議應聘者使用臺式電腦操作,報名時間為2022年7月8日--7月15日。操作前請先登錄“中國鐵路人才招聘網”（http://rczp.china-railway.com.cn）查(cha)看“咨詢問答”，完成實名注(zhu)冊后須在(zai)規定的時(shi)(shi)間內登(deng)錄網站進行網上(shang)(shang)報(bao)名，申請崗(gang)(gang)位(wei)時(shi)(shi)選擇“中國鐵路烏魯木(mu)齊局集團(tuan)有(you)限(xian)公司2022年招聘(pin)(pin)全(quan)日(ri)制普通高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)公告(gao)(gao)”（三）所(suo)對應(ying)的崗(gang)(gang)位(wei)，按照崗(gang)(gang)位(wei)要(yao)(yao)求與專業(ye)(ye)(ye)要(yao)(yao)求相一致的原則選擇崗(gang)(gang)位(wei)進行網上(shang)(shang)報(bao)名,每人只(zhi)能投遞(di)(di)一次簡歷(li)(li)且限(xian)報(bao)1個崗(gang)(gang)位(wei)，投遞(di)(di)前請仔細核對檢查(cha)，簡歷(li)(li)一經投遞(di)(di)不能撤回和(he)更換。應(ying)聘(pin)(pin)者本人如實填寫所(suo)有(you)報(bao)名信息，生(sheng)成打印《畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)應(ying)聘(pin)(pin)登(deng)記表》。簡歷(li)(li)中必須上(shang)(shang)傳畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)原件、《教(jiao)育部(bu)學(xue)歷(li)(li)證(zheng)書(shu)電子注(zhu)冊備案表》（已取得(de)畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)者）或《教(jiao)育部(bu)學(xue)籍在(zai)線驗證(zheng)報(bao)告(gao)(gao)》（未取得(de)畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)者）。
2.資格審查。根據招聘(pin)崗位(wei)要求，2022年(nian)7月(yue)24日前完(wan)成應聘(pin)材料網(wang)(wang)上(shang)審核(he),對入圍下一(yi)環節人(ren)(ren)員在中國(guo)(guo)鐵(tie)路人(ren)(ren)才招聘(pin)網(wang)(wang)站(zhan)(zhan)發送站(zhan)(zhan)內消息通(tong)知(zhi)，同時通(tong)過在中國(guo)(guo)鐵(tie)路人(ren)(ren)才招聘(pin)網(wang)(wang)站(zhan)(zhan)注冊時提(ti)供(gong)的個人(ren)(ren)郵箱發送郵件通(tong)知(zhi)。未進入下一(yi)環節的不再另行通(tong)知(zhi)。
3.考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)。202204001-202204051招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)采取“筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)+面(mian)試(shi)(shi)(shi)”考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)方式(shi)，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)均采用百分制。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)按照(zhao)每(mei)個(ge)崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)數1:3擇優篩選(xuan),本次筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)委托第(di)三方采取網(wang)絡閉卷在線考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi),應聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)收(shou)到入(ru)圍筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)消息通(tong)知后,根據(ju)第(di)三方通(tong)知進行準備(bei)，繳費(fei)后參加考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)。根據(ju)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)由高到低，按照(zhao)每(mei)個(ge)崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)數1:2確定(ding)面(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)入(ru)圍人(ren)選(xuan)（末位(wei)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)并(bing)列的均進入(ru)面(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)）。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束(shu)3日后對入(ru)圍面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)發送面(mian)試(shi)(shi)(shi)通(tong)知。面(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束(shu)后，考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)由筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)40%+面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)60%組成(cheng)。擬簽約錄(lu)用人(ren)選(xuan)根據(ju)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)排名(ming),按照(zhao)每(mei)個(ge)崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)數1:1確定(ding),比(bi)例內(nei)末位(wei)成(cheng)績(ji)(ji)出(chu)現并(bing)列的增加考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)環節，出(chu)現空(kong)缺(que)時在符合同崗(gang)位(wei)要求人(ren)員(yuan)(yuan)間調劑。
其他招(zhao)聘崗位采(cai)取面試考(kao)核(he)方(fang)式，面試成(cheng)(cheng)績(ji)采(cai)用百分(fen)制。按(an)照每(mei)個(ge)崗位招(zhao)聘人(ren)數(shu)(shu)1:2擇優篩選面試入圍人(ren)員,面試結束后，擬簽約錄用人(ren)選根據面試成(cheng)(cheng)績(ji)排名,按(an)照每(mei)個(ge)崗位招(zhao)聘人(ren)數(shu)(shu)1:1確定，比例內(nei)末位成(cheng)(cheng)績(ji)出現并列的增加(jia)考(kao)核(he)環節(jie),出現空缺時在符合同崗位要(yao)求且愿意調(diao)劑的人(ren)員間調(diao)劑。
4.公(gong)示(shi)錄用。擬錄用人(ren)選通(tong)過中國鐵路人(ren)才招(zhao)聘網(wang)進(jin)行7天的公(gong)示(shi)。公(gong)示(shi)期滿(man)無異議的,辦理錄用手續(xu)。
四、其它事項
1.本次招(zhao)聘僅接(jie)受應聘者本人(ren)在報(bao)名期間通過(guo)中國鐵路人(ren)才招(zhao)聘網報(bao)名。
2.應(ying)(ying)聘(pin)(pin)者應(ying)(ying)及(ji)時用(yong)報(bao)名(ming)時的用(yong)戶名(ming)登(deng)錄中國鐵(tie)路人(ren)才(cai)招聘(pin)(pin)網站查看“我的消息”，同時及(ji)時登(deng)錄個人(ren)郵箱查看郵件通知，按照(zhao)指定時間、地(di)(di)點及(ji)有關要求參(can)加應(ying)(ying)聘(pin)(pin)。凡未按規(gui)定時間、地(di)(di)點和要求參(can)加各招聘(pin)(pin)環節的，視為本人(ren)自動放棄。
3.所有(you)信息(xi)須由應(ying)(ying)聘者本人如實(shi)(shi)填報，如發現網(wang)上填報及上傳信息(xi)與實(shi)(shi)際信息(xi)不(bu)一致或(huo)弄虛作假的，取消應(ying)(ying)聘資格。
4.本次招聘面(mian)試地點擬定在(zai)烏魯木齊市(shi)，不提供住宿安排(pai)(pai)，請應聘者(zhe)自行安排(pai)(pai)食宿及行程(cheng)并做(zuo)好防(fang)疫安排(pai)(pai)。
5.本次(ci)招聘除參加筆試人(ren)員需要向第三(san)方(fang)繳費外,其(qi)他人(ren)員不收取任(ren)何費用，不指定輔導用書(shu)，不舉辦也不委(wei)托任(ren)何機構或個(ge)人(ren)舉辦任(ren)何形(xing)式的輔導培訓班，請(qing)提高(gao)警惕，謹防受騙(pian)。
6.參加現場資格審核、面試考核時應聘(pin)者須攜帶(dai)以下材料原件及(ji)復印件，復印件不(bu)予(yu)退回:
（1）經(jing)本人簽字確認的《畢業(ye)生(sheng)應聘登記(ji)表》（報名網站下載,A4紙正反(fan)面(mian)打印）;
（2）身份證(zheng)，畢(bi)業證(zheng)（必須提供且報(bao)名時必須上傳至網(wang)站。專升(sheng)本、碩(shuo)士研究生還應準備前一學歷材料(liao)(liao)），各種能夠(gou)證(zheng)明(ming)本人資歷或能力的證(zheng)書材料(liao)(liao)等;
（3）畢業(ye)生就業(ye)推薦表（加蓋(gai)學(xue)(xue)校就業(ye)部(bu)(bu)門(men)公章）、成(cheng)績單(dan)（加蓋(gai)學(xue)(xue)校教(jiao)務部(bu)(bu)門(men)公章），學(xue)(xue)信網下(xia)載打印的《教(jiao)育(yu)部(bu)(bu)學(xue)(xue)歷證書(shu)電子注冊備案表》或《教(jiao)育(yu)部(bu)(bu)學(xue)(xue)籍在線驗證報告》（2022屆(jie)尚未(wei)取得畢業(ye)證書(shu)者）（驗證期(qi)應(ying)至2022年8月30日(ri)，報名(ming)時必須上傳(chuan)至網站，專升本、碩士研究生還應(ying)準(zhun)備前一學(xue)(xue)歷證件(jian)）;
（4）全國普通高等學(xue)校畢(bi)業生(sheng)就(jiu)業協(xie)議書(shu)（如無(wu)原件,須具有派遣資格）;
（5）體(ti)檢(jian)報(bao)告。三個月內二級甲等及(ji)以上醫(yi)院(yuan)常(chang)規(gui)項目體(ti)檢(jian)表，參照公務員體(ti)檢(jian)項目，血壓(ya)、辨色(se)力、視力（裸眼及(ji)矯正(zheng)）、聽力、心電(dian)圖、胸片、血常(chang)規(gui)、尿常(chang)規(gui)、肝功(gong)能(neng)、腎功(gong)能(neng)為必檢(jian)項目。
7.中國鐵路烏魯木齊局集團(tuan)有限公司人(ren)事部保留(liu)對本公告的最(zui)終(zhong)解(jie)釋(shi)權。
8.咨(zi)詢(xun)電話0991-7923379;咨(zi)詢(xun)時間:2022年7月8日--7月15日9:30-12:30。
中國鐵路烏魯木齊(qi)局集團有限公司人事部
2022年7月8日