如果說簡歷是打開企(qi)業面(mian)試的敲門磚，那么(me)自(zi)我介(jie)紹絕對稱(cheng)得(de)上是面(mian)試的重頭戲。基本上是道必問題。你可(ke)(ke)不要(yao)小瞧了這(zhe)短短幾分(fen)鐘的自(zi)我介(jie)紹，這(zhe)里面(mian)可(ke)(ke)是藏著“大文章”呢(ni)！
在自我介紹中，面試官可以借機考察應聘者的語言表達能力、應變能力以及心理素質等等。這也是應聘者向面試官推薦自己、展示才華的大好機會。如何借此機會，大秀一把呢?
提醒一：合理安排(pai)時間
自我介紹的時間一般為3分鐘左右，最多也不超過5分鐘。在時間的分配上，第一分鐘可談談學歷等個人基本情況，第二分鐘可談談工作經歷，對于應屆畢業生而言可談相關的社會實踐，第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內完成，自我介紹就要有所側重，突出一點，不及其余。
在實(shi)踐中(zhong)，有些(xie)應聘者(zhe)不了(le)解自(zi)(zi)我(wo)介(jie)紹的(de)重(zhong)要性，只(zhi)是簡短地介(jie)紹一(yi)下自(zi)(zi)己(ji)的(de)姓名、身份，其后(hou)補充一(yi)些(xie)有關自(zi)(zi)己(ji)的(de)學歷、工(gong)作經歷等情況，大約半分(fen)鐘(zhong)左右就(jiu)結束了(le)自(zi)(zi)我(wo)介(jie)紹，然后(hou)望(wang)著考官，等待(dai)下面的(de)提(ti)問，這(zhe)是相當不妥的(de)，白白浪費了(le)一(yi)次向面試官推薦自(zi)(zi)己(ji)的(de)寶貴機(ji)會。而另一(yi)些(xie)應聘者(zhe)則試圖將自(zi)(zi)己(ji)的(de)全(quan)部經歷都壓縮在這(zhe)幾分(fen)鐘(zhong)內，這(zhe)也(ye)是不明智的(de)做法。合理地安(an)排自(zi)(zi)我(wo)介(jie)紹的(de)時間，突出重(zhong)點(dian)是首先要考慮的(de)問題(ti)。
提醒二：切勿采用“背(bei)誦(song)”口(kou)吻
這是畢業生很容易犯下的一個大忌。企業HR指出，自我介紹可以事前準備，也可以事前找些朋友做練習，但自我介紹應避免書面語言的嚴整與拘束，而應使用靈活的口頭語進行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己，如果那樣的話，對面試官來說，將是無法忍受的。自我介紹還要注意聲音，盡量讓聲調聽來流暢自然，充滿自信。
提醒三：投其所好 只說與職位相關的優點
在做自我介(jie)紹時要(yao)投其(qi)所(suo)好擺成(cheng)績(ji)(ji)，這(zhe)些成(cheng)績(ji)(ji)必須(xu)與現(xian)在應聘公司的(de)業務(wu)性質(zhi)有關(guan)。在面試(shi)中，你(ni)(ni)不(bu)僅要(yao)告(gao)訴(su)考(kao)官(guan)你(ni)(ni)是(shi)多(duo)么優秀的(de)人，更要(yao)告(gao)訴(su)考(kao)官(guan)，你(ni)(ni)如何(he)地(di)適合這(zhe)個(ge)工作崗位。那些與面試(shi)無關(guan)的(de)內容(rong)，即使(shi)是(shi)你(ni)(ni)引以為榮的(de)優點和長處(chu)，你(ni)(ni)也要(yao)忍痛(tong)舍(she)棄。在介(jie)紹成(cheng)績(ji)(ji)時，說的(de)次序也極(ji)為重要(yao)，應該把(ba)你(ni)(ni)最想讓(rang)面試(shi)官(guan)知道(dao)的(de)事(shi)情放(fang)在前(qian)面，這(zhe)樣的(de)事(shi)情往(wang)往(wang)是(shi)你(ni)(ni)的(de)得(de)意之作，也可以讓(rang)面試(shi)官(guan)留下深刻的(de)印象。
提(ti)醒四：以(yi)說真(zhen)話(hua)為前提(ti) 適當用點“小聰(cong)明(ming)”
自(zi)我介(jie)紹(shao)(shao)時(shi)，要突出個人(ren)的(de)優點和特長，你(ni)可(ke)以使用(yong)一(yi)(yi)些小技巧，比(bi)如(ru)可(ke)以介(jie)紹(shao)(shao)自(zi)己做(zuo)過什么項(xiang)目來驗證具有某種能力，也可(ke)以適當引(yin)用(yong)別(bie)人(ren)的(de)言(yan)論，如(ru)老師、朋友等的(de)評論來支持自(zi)己的(de)描述。但無論使用(yong)哪種小技巧，都要堅持以事實說話，少用(yong)虛詞、感嘆(tan)詞之類。自(zi)吹自(zi)擂一(yi)(yi)般是很(hen)難逃(tao)過面試官的(de)眼睛的(de)。至于談弱點時(shi)則要表現得坦然、樂觀(guan)、自(zi)信。
提醒五：調整好良好的心態談吐自然
HR指出，在自我介紹時要調適好自己的心態，在介紹自己的基本情況時面無表情、語調生硬;在談及優點時眉飛色舞、興奮不已;而在談論缺點時無精打采、萎靡不振，這些都是不成熟的表現。對于表達，建議可以找自己的朋友練習一下，也可以先對著鏡子練習幾遍，再去面試