一、面向(xiang)各類企業
1、失(shi)業(ye)保險穩崗返還(huan)
政(zheng)策(ce)內容：符合條件的參保(bao)單位可(ke)享受失(shi)業(ye)保(bao)險(xian)穩崗返(fan)(fan)還政(zheng)策(ce)，大型企(qi)業(ye)按(an)照(zhao)(zhao)企(qi)業(ye)及其(qi)職工(gong)2021年度實際繳(jiao)納失(shi)業(ye)保(bao)險(xian)費的50%返(fan)(fan)還，中小(xiao)微(wei)企(qi)業(ye)按(an)照(zhao)(zhao)90%比例(li)返(fan)(fan)還，執行期(qi)限至2022年12月(yue)31日。社(she)會團體、基金會、社(she)會服務(wu)(wu)機(ji)構、律師事務(wu)(wu)所、會計師事務(wu)(wu)所、以單位形式參保(bao)的個體工(gong)商(shang)戶參照(zhao)(zhao)中小(xiao)微(wei)企(qi)業(ye)政(zheng)策(ce)執行。
適用(yong)對象：同時符合以(yi)下條件的(de)參保(bao)單位可享受穩崗返還政策(ce)：生產經營活(huo)動符合國家及所(suo)在區域結構調整(zheng)和環(huan)保(bao)政策(ce);參加(jia)失(shi)業(ye)保(bao)險并足額繳納失(shi)業(ye)保(bao)險費12個月(yue)以(yi)上;上年度未裁員或(huo)裁員率(lv)不(bu)高于5.5%，30人(含)以(yi)下的(de)參保(bao)企(qi)業(ye)裁員率(lv)不(bu)高于參保(bao)職工(gong)總(zong)數20%。“僵尸企(qi)業(ye)”、嚴重(zhong)失(shi)信企(qi)業(ye)不(bu)宜返還失(shi)業(ye)保(bao)險費。
咨(zi)詢電話(hua)：(0635)2189650
2、企業吸納就業困難人員社會保(bao)險補貼(tie)
政策內容：對招用(yong)就業困(kun)難人(ren)員(yuan)并為(wei)其(qi)(qi)繳(jiao)納職工社(she)會保(bao)(bao)(bao)險費(fei)的單位，按其(qi)(qi)為(wei)就業困(kun)難人(ren)員(yuan)實際繳(jiao)納的社(she)會保(bao)(bao)(bao)險費(fei)給予補(bu)貼(tie)(不(bu)包括(kuo)個人(ren)應繳(jiao)納部分(fen))。就業困(kun)難人(ren)員(yuan)社(she)會保(bao)(bao)(bao)險補(bu)貼(tie)期限，除對距法定退休(xiu)年齡不(bu)足(zu)5年的可(ke)延長(chang)至(zhi)退休(xiu)外，其(qi)(qi)余(yu)人(ren)員(yuan)最長(chang)不(bu)超過3年(以初次核定其(qi)(qi)享(xiang)受(shou)社(she)會保(bao)(bao)(bao)險補(bu)貼(tie)時年齡為(wei)準(zhun))。
適用對象：吸納就業困難人(ren)員(yuan)的(de)各(ge)類企業
咨詢(xun)電話：(0635)8287853
3、企(qi)業吸納就業困難人員崗位補貼
政(zheng)策內容(rong)：2022年6月6日(ri)至(zhi)2022年12月31日(ri)期間，對招(zhao)用就業困難(nan)人(ren)員并為(wei)其(qi)正常(chang)發(fa)放工資、繳(jiao)納(na)社(she)會(hui)保(bao)險(xian)費的企(qi)業，按照(zhao)500元(yuan)/人(ren)/月給(gei)予(yu)崗位補貼(tie)，補貼(tie)時間自享受起至(zhi)2022年12月31日(ri)。符合有(you)關規(gui)定(ding)緩繳(jiao)社(she)會(hui)保(bao)險(xian)且(qie)在緩繳(jiao)期滿后，足額補繳(jiao)緩繳(jiao)社(she)會(hui)保(bao)險(xian)的企(qi)業，視為(wei)正常(chang)繳(jiao)費，補發(fa)相應補貼(tie)。
適用對象：吸(xi)納就業(ye)困(kun)難人員的各類企業(ye)(不(bu)含勞務派(pai)遣企業(ye))
咨詢電(dian)話：(0635)8287853
4、就業見習補貼(tie)
政策內容：離校3年(nian)內有見(jian)習意愿的(de)(de)高校畢業生和(he)處(chu)于失(shi)業狀態16—24歲青年(nian)可(ke)參加就業見(jian)習。就業見(jian)習補(bu)貼(tie)標準提(ti)高至當地(di)最(zui)低(di)工資標準的(de)(de)60%。對見(jian)習期(qi)滿留用率達到50%以上的(de)(de)見(jian)習單位，見(jian)習補(bu)貼(tie)標準提(ti)高10%。
適用(yong)對象(xiang)：提供見(jian)習崗位(wei)的用(yong)人單位(wei)
咨(zi)詢電話：(0635)2189065
5、一次性擴崗(gang)補助
政策內容：2022年招用畢業(ye)年度高校(xiao)畢業(ye)生，簽(qian)訂勞動(dong)合(he)同并繳(jiao)納失業(ye)保險的(de)企(qi)業(ye)，按照每(mei)人1500元標準(zhun)發放一(yi)次(ci)(ci)性擴崗補助，與一(yi)次(ci)(ci)性吸納就(jiu)業(ye)補貼政策不重復享受。
適用對象：各類企業
咨詢(xun)電話：(0635)2189650
6、一次(ci)性留工(gong)培(pei)訓補助
政策內容：對(dui)因新冠肺炎(yan)疫情嚴重(zhong)影(ying)響暫(zan)時無法(fa)正常生產經營(ying)的(de)參保企業，按500元/人標(biao)準發放(fang)一(yi)次性留工(gong)培訓(xun)補助，執行(xing)期限至(zhi)2022年12月31日。
適用對象：1.2022年出現1個(含)以上(shang)中高(gao)風險疫(yi)情區(qu)(qu)域(yu)或出現實(shi)施靜態管理(li)7日以上(shang)區(qu)(qu)域(yu)縣(市、區(qu)(qu))的(de)參保(bao)企業。2.無中高(gao)風險疫(yi)情區(qu)(qu)域(yu)或無實(shi)施靜態管理(li)7日以上(shang)區(qu)(qu)域(yu)的(de)縣(市、區(qu)(qu))餐(can)飲、零售、旅(lv)游、民航、公路水路鐵路運輸5個特困行業參保(bao)企業。
咨詢電話：(0635)2189650
7、企業在職職工崗位技(ji)能培訓補貼
政策內(nei)容：1.對按(an)國家有(you)關(guan)規定參(can)加(jia)企(qi)業(ye)(ye)新型學(xue)徒制培(pei)(pei)訓(xun)(xun)的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)在(zai)職(zhi)職(zhi)工，培(pei)(pei)訓(xun)(xun)后取得職(zhi)業(ye)(ye)資格證(zheng)書(職(zhi)業(ye)(ye)技能等級證(zheng)書)的(de)(de)，給予企(qi)業(ye)(ye)一定標(biao)準(zhun)(zhun)的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補貼，補貼標(biao)準(zhun)(zhun)4000元(yuan)—6000元(yuan)，補貼期限不(bu)超過(guo)2年(nian)(nian)。2.對企(qi)業(ye)(ye)新錄(lu)用的(de)(de)“五類人(ren)員”，與(yu)企(qi)業(ye)(ye)簽訂1年(nian)(nian)以(yi)上期限勞(lao)(lao)動(dong)合(he)同、并于簽訂勞(lao)(lao)動(dong)合(he)同之(zhi)日起1年(nian)(nian)內(nei)參(can)加(jia)由企(qi)業(ye)(ye)依托所(suo)屬(shu)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)機(ji)構或政府認定的(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)機(ji)構開(kai)展崗位技能培(pei)(pei)訓(xun)(xun)的(de)(de)，在(zai)取得職(zhi)業(ye)(ye)資格證(zheng)書后給予職(zhi)工個人(ren)或企(qi)業(ye)(ye)一定標(biao)準(zhun)(zhun)的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補貼，補貼標(biao)準(zhun)(zhun)按(an)照(zhao)《聊(liao)城市職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補貼標(biao)準(zhun)(zhun)目錄(lu)》執行。
適用對象：各類(lei)企業
咨詢電話：(0635)2189125(企業新型學徒制(zhi)培訓)
(0635)8288391(五類人(ren)員(yuan)職業技能培訓)
8、企(qi)業招用重點群體就業稅收優惠政策
政策內(nei)容(rong)：企業(ye)招用建檔立卡貧困(kun)人口(kou)，以及(ji)在人力資源(yuan)社(she)(she)(she)會(hui)保(bao)障部門公(gong)共就業(ye)人才(cai)服務機(ji)構登記(ji)失業(ye)半年(nian)以上(shang)且持《就業(ye)創業(ye)證(zheng)》或《就業(ye)失業(ye)登記(ji)證(zheng)》的(de)(de)人員，與其簽訂1年(nian)以上(shang)期限勞(lao)動合同(tong)并依法繳(jiao)納社(she)(she)(she)會(hui)保(bao)險費(fei)的(de)(de)，自簽訂勞(lao)動合同(tong)并繳(jiao)納社(she)(she)(she)會(hui)保(bao)險費(fei)當月起，在3年(nian)內(nei)按實際(ji)招用人數(shu)予以定(ding)額依次扣減增(zeng)值稅(shui)、城市維護建設稅(shui)、教育(yu)費(fei)附(fu)加、地(di)方教育(yu)附(fu)加和企業(ye)所得稅(shui)，定(ding)額標準為每(mei)人每(mei)年(nian)7800元。
適(shi)用對象：各(ge)類企業
咨詢電話：(0635)8288568?
二、面向(xiang)中小微企業(ye)
1、小微(wei)企(qi)業招用高校畢(bi)業生社(she)會保險補貼
政(zheng)策內容：對招用畢業年(nian)度(du)和(he)離(li)校(xiao)2年(nian)內高校(xiao)畢業生(sheng)，與之簽訂1年(nian)以上勞動(dong)合(he)同，并按時(shi)為其(qi)繳(jiao)納社會保險費(fei)的小微企業，按其(qi)實際繳(jiao)納社會保險費(fei)的金額(e)和(he)時(shi)間，給予企業最長(chang)不超(chao)過12個月的社會保險補貼(不包括(kuo)個人應繳(jiao)納部分)。
適用對象：小微企業
咨詢電(dian)話：(0635)2189065
2、一次性吸納就業補貼
政(zheng)策內容：對招用畢業(ye)年度高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(含(han)技(ji)師學院高級班(ban)、預備技(ji)師班(ban)畢業(ye)生(sheng)(sheng)及特殊教(jiao)育院校(xiao)職業(ye)教(jiao)育類(lei)畢業(ye)生(sheng)(sheng))并與其(qi)簽訂1年以上(shang)勞動合同、繳(jiao)納(na)社會保險費的中小微(wei)企業(ye)，按照(zhao)每人1000元(yuan)標準給予(yu)一次性吸納(na)就業(ye)補貼(tie)，執行期限至2022年12月31日。
適用對(dui)象：中(zhong)小微企業
咨詢電話(hua)：(0635)2189065
3、一次性創(chuang)業補貼
政策內容(rong)：對(dui)首次領(ling)(ling)取小微企業(ye)(ye)(ye)營業(ye)(ye)(ye)執照(2013年10月1日以(yi)(yi)后登記注(zhu)冊)、正常經營12個月以(yi)(yi)上(shang)，在創(chuang)辦企業(ye)(ye)(ye)繳(jiao)(jiao)納職工社會保險(xian)費的(de)(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)員(企業(ye)(ye)(ye)法人(ren)(ren))、離崗或在職創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)鄉鎮事業(ye)(ye)(ye)單(dan)位專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)技術人(ren)(ren)員，給予(yu)(yu)一次性創(chuang)業(ye)(ye)(ye)補貼(tie)，補貼(tie)標準為1.5萬(wan)元，每(mei)名創(chuang)業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)員、每(mei)個企業(ye)(ye)(ye)只(zhi)能領(ling)(ling)取一次。對(dui)正常經營12個月以(yi)(yi)上(shang)，繳(jiao)(jiao)納職工社會保險(xian)費的(de)(de)新注(zhu)冊個體(ti)工商(shang)戶，按每(mei)戶2000元的(de)(de)標準給予(yu)(yu)一次性創(chuang)業(ye)(ye)(ye)補貼(tie)。
適用對象(xiang)：小微企業、個(ge)體工商戶
咨詢電(dian)話：(0635)8287853
4、一次性創業崗位開發補(bu)貼
政策(ce)內容(rong)：對2013年(nian)(nian)10月(yue)(yue)1日以后注冊成(cheng)立，吸納登記失業人員和畢業年(nian)(nian)度高校畢業生(sheng)(不(bu)(bu)含(han)創(chuang)業者本人)并(bing)與其(qi)(qi)簽訂1年(nian)(nian)及(ji)以上期限(xian)勞動合同，按月(yue)(yue)向招(zhao)用人員支(zhi)付(fu)不(bu)(bu)低于當(dang)地(di)最低工資(zi)標準的(de)(de)工資(zi)報酬，并(bing)按規定(ding)為(wei)其(qi)(qi)繳納職工社會保險費的(de)(de)小(xiao)微企業，按照(zhao)申請補貼時(shi)創(chuang)造就業崗(gang)位數量和每個(ge)崗(gang)位不(bu)(bu)低于2000元的(de)(de)標準給予一次(ci)性(xing)創(chuang)業崗(gang)位開發補貼。
適用(yong)對象：小微企業(ye)
咨詢電(dian)話：(0635)8287853
5、小微企業創(chuang)業擔保貸款及(ji)貼息
政(zheng)策內容：小(xiao)(xiao)微(wei)企業創(chuang)業擔(dan)保貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)，最高貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)額度為300萬元，貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)期限一次最長不(bu)超(chao)過2年，累計次數不(bu)超(chao)過3次，貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)利率可在(zai)貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)合同(tong)簽訂(ding)日貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)市(shi)場報價利率(LPR)的基礎(chu)上加點50個基點(即不(bu)超(chao)過LPR+50BP)。小(xiao)(xiao)微(wei)企業創(chuang)業擔(dan)保貸(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)利息(xi)，LPR-150BP以下部分由(you)借(jie)款(kuan)(kuan)(kuan)企業承(cheng)擔(dan)，剩余部分財(cai)政(zheng)給予貼息(xi)。
適用對象(xiang)：1.符(fu)合(he)文件(jian)規(gui)定(ding)，且當(dang)年(nian)(申(shen)(shen)請資(zi)格審核前12個月內)新招用符(fu)合(he)創業(ye)(ye)(ye)(ye)擔保(bao)貸款申(shen)(shen)請條(tiao)件(jian)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)數量達到(dao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)現有在職職工人(ren)(ren)(ren)數15%(超過100人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)(ye)達到(dao)8%)以上(shang)(shang)，并與其簽訂1年(nian)以上(shang)(shang)勞動合(he)同(tong)的(de)(de)小(xiao)微企業(ye)(ye)(ye)(ye)。(新招用符(fu)合(he)創業(ye)(ye)(ye)(ye)擔保(bao)貸款申(shen)(shen)請條(tiao)件(jian)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)指城鎮登(deng)記失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)困難(nan)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、復員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)轉業(ye)(ye)(ye)(ye)退役軍(jun)人(ren)(ren)(ren)、刑滿釋(shi)放人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、高校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生、化解(jie)過剩產能(neng)企業(ye)(ye)(ye)(ye)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、脫貧享受政策人(ren)(ren)(ren)口)。2.2022年(nian)7月5日至(zhi)2023年(nian)6月30日期間(jian)，穩定(ding)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)崗位達到(dao)95%及以上(shang)(shang)的(de)(de)小(xiao)微企業(ye)(ye)(ye)(ye)。
咨詢電話：(0635)8288789
6、創業場所租賃補貼
政策內(nei)(nei)容：對(dui)高(gao)層次高(gao)技能人(ren)才(cai)、返鄉農民(min)工(gong)、就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困難(nan)人(ren)員(yuan)、畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)5年內(nei)(nei)全日(ri)制高(gao)等院校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生，在人(ren)社部門認定的(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)孵化基地(di)(di)(園區(qu))外租用經(jing)營(ying)場地(di)(di)創辦小(xiao)微企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，并且未享受場地(di)(di)租賃費用減免(mian)的(de)(de)，自注冊登記之日(ri)起正常(chang)經(jing)營(ying)6個月(yue)以(yi)上，創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)者在本企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)繳納職工(gong)社會保險費，吸(xi)納3人(ren)以(yi)上就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)并與其(qi)簽訂1年及以(yi)上期限勞(lao)動(dong)合同，按月(yue)向招(zhao)用人(ren)員(yuan)支付(fu)不低于當地(di)(di)最低工(gong)資(zi)標準的(de)(de)工(gong)資(zi)報酬，給予(yu)最長3年、每年不超過1萬元的(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)場所租賃補貼。
適(shi)用對(dui)象：高層次高技能人才(cai)、返鄉農民(min)工、就業(ye)困(kun)難(nan)人員、畢(bi)業(ye)5年內全日制高等院校畢(bi)業(ye)生創辦的小微企業(ye)
咨詢電話：(0635)8287853
三、面向(xiang)各類服務機構
1、職業(ye)介紹補貼
政策內(nei)容：介紹(shao)(shao)各類勞動者到我(wo)市企業就(jiu)業并簽(qian)訂1年(nian)以上勞動合同、繳納社會保險費的(de)，經企業所在地審(shen)核確(que)認(ren)，按每人120元的(de)標準(zhun)給予職(zhi)業介紹(shao)(shao)補貼(tie)。
適(shi)用(yong)對象：人力資源服務機構
咨詢電話：(0635)2189198
2、家政服務企業(ye)從業(ye)人員意(yi)外傷害保(bao)險補貼
政策內(nei)容：家(jia)政服務(wu)機構(gou)為16至(zhi)60周歲從(cong)(cong)業(ye)人(ren)員(不含管理(li)人(ren)員)，從(cong)(cong)保險(xian)(xian)(xian)機構(gou)購買意外傷害保險(xian)(xian)(xian)或(huo)含意外傷害保險(xian)(xian)(xian)的(de)商業(ye)綜合保險(xian)(xian)(xian)，按照(zhao)每人(ren)每年不高于100元(yuan)的(de)標準給予補貼。
適(shi)用(yong)對象：家政服(fu)務機構、從事家政服(fu)務業個(ge)體工商戶
咨詢電(dian)話：(0635)8288568
3、鄉村振興勞務基地一次性獎補
政策(ce)內容(rong)：對(dui)吸(xi)納脫(tuo)貧(pin)人(ren)(ren)口(含(han)防(fang)返貧(pin)監(jian)測(ce)(ce)對(dui)象，下同(tong))就業數量(liang)(liang)多、成效好的(de)(de)鄉村振(zhen)興勞(lao)務(wu)基(ji)地，按(an)照(zhao)吸(xi)納脫(tuo)貧(pin)人(ren)(ren)口數量(liang)(liang)給予補(bu)貼(tie)。其中，穩(wen)定就業(與(yu)脫(tuo)貧(pin)人(ren)(ren)口簽訂1年以(yi)上勞(lao)動合同(tong)或(huo)勞(lao)務(wu)協議，按(an)時支付不低于當地最(zui)低工資(zi)標(biao)準(zhun)的(de)(de)勞(lao)動報酬)的(de)(de)，按(an)照(zhao)每人(ren)(ren)7200元的(de)(de)標(biao)準(zhun)給予一(yi)次(ci)性補(bu)貼(tie);靈活就業(為脫(tuo)貧(pin)人(ren)(ren)口提供(gong)季節性或(huo)非(fei)全(quan)日(ri)制工作(zuo)(zuo)崗位(wei)，申請(qing)認(ren)定前12個月內工作(zuo)(zuo)收入(ru)不低于當年省定監(jian)測(ce)(ce)線)的(de)(de)，按(an)照(zhao)每人(ren)(ren)2000元的(de)(de)標(biao)準(zhun)給予一(yi)次(ci)性補(bu)貼(tie)。已享受過就業扶(fu)貧(pin)基(ji)地一(yi)次(ci)性獎補(bu)政策(ce)的(de)(de)人(ren)(ren)員，不得(de)重(zhong)復(fu)享受。
適用對象：各縣(市(shi)、區)認定的鄉村(cun)振興勞務基地
咨詢電話(hua)：(0635)8288568?
四、面向就業重點群體(ti)
1、就業困難人員靈活就業社會保險補貼
政策(ce)內容(rong)：對(dui)就(jiu)業困(kun)難人(ren)員(yuan)靈活(huo)就(jiu)業后繳納的(de)職工社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)險(xian)費(fei)，給予一(yi)定(ding)(ding)數額(e)的(de)社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)險(xian)補貼，補貼標準不超過其實(shi)際繳費(fei)的(de)2/3。就(jiu)業困(kun)難人(ren)員(yuan)社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)險(xian)補貼期限，除對(dui)距法定(ding)(ding)退休(xiu)年(nian)齡(ling)不足5年(nian)的(de)可延長至退休(xiu)外，其余人(ren)員(yuan)最長不超過3年(nian)(以(yi)初(chu)次核(he)定(ding)(ding)其享受社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)險(xian)補貼時年(nian)齡(ling)為準)。
適(shi)用對(dui)象：就業困難人員
咨詢電話：(0635)8287853
2、高校畢(bi)業生靈活(huo)就(jiu)業社會保險(xian)補貼
政策內容：對離校(xiao)2年內未就(jiu)(jiu)業(ye)高校(xiao)畢(bi)業(ye)生靈活就(jiu)(jiu)業(ye)后(hou)繳(jiao)納的職工社會保(bao)險(xian)費(fei)，給(gei)予社會保(bao)險(xian)補貼(tie)，補貼(tie)標(biao)準原(yuan)則上不超過其實際繳(jiao)費(fei)的2/3，補貼(tie)期限最長不超過2年。
適用對象：離校(xiao)2年內，在我(wo)市公共(gong)就業(ye)(ye)服務機(ji)構進行(xing)失業(ye)(ye)登記，實現靈活就業(ye)(ye)的聊城市戶籍(ji)未就業(ye)(ye)高校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)。
咨詢(xun)電話：(0635)2189062
3、公益性崗位補貼
政策內容：對(dui)城(cheng)鄉公(gong)(gong)(gong)益性(xing)(xing)(xing)崗(gang)位統(tong)一實行(xing)政府補(bu)貼，按照鄉村(cun)公(gong)(gong)(gong)益性(xing)(xing)(xing)崗(gang)位不(bu)低(di)于當地(di)小時(shi)最低(di)工資標準(zhun)、城(cheng)鎮公(gong)(gong)(gong)益性(xing)(xing)(xing)崗(gang)位不(bu)低(di)于當地(di)月最低(di)工資標準(zhun)執行(xing)。同一人員的崗(gang)位補(bu)貼期限一般不(bu)超過(guo)3年(nian)(nian)，城(cheng)鎮公(gong)(gong)(gong)益性(xing)(xing)(xing)崗(gang)位距法定(ding)退休年(nian)(nian)齡不(bu)足5年(nian)(nian)的可延長至法定(ding)退休年(nian)(nian)齡(以初次核(he)定(ding)其(qi)享(xiang)受補(bu)貼時(shi)年(nian)(nian)齡為準(zhun))。
適用(yong)對象：1.城鎮公(gong)益性(xing)崗位(wei)(wei)主要(yao)安(an)置城鎮零就業家庭人(ren)(ren)(ren)員、城鎮大(da)齡(ling)(ling)失業人(ren)(ren)(ren)員(女(nv)性(xing)45周(zhou)(zhou)歲(sui)以上(shang)、男性(xing)55周(zhou)(zhou)歲(sui)以上(shang)至(zhi)法定退休年齡(ling)(ling))等(deng)就業困難(nan)群體。2.鄉村(cun)(cun)(cun)公(gong)益性(xing)崗位(wei)(wei)主要(yao)安(an)置脫貧享受政策(ce)人(ren)(ren)(ren)口(kou)(指(zhi)鄉村(cun)(cun)(cun)振(zhen)興(xing)部(bu)門登(deng)記(ji)管(guan)(guan)理的相(xiang)應(ying)人(ren)(ren)(ren)員，含防止(zhi)返貧監測幫扶對象)、農(nong)村(cun)(cun)(cun)低(di)收(shou)入人(ren)(ren)(ren)口(kou)(指(zhi)民政部(bu)門登(deng)記(ji)管(guan)(guan)理的相(xiang)應(ying)人(ren)(ren)(ren)員)、農(nong)村(cun)(cun)(cun)殘(can)(can)疾人(ren)(ren)(ren)(指(zhi)殘(can)(can)聯登(deng)記(ji)管(guan)(guan)理的相(xiang)應(ying)人(ren)(ren)(ren)員)、農(nong)村(cun)(cun)(cun)大(da)齡(ling)(ling)人(ren)(ren)(ren)員(45—65周(zhou)(zhou)歲(sui))等(deng)群體。
咨詢電話：(0635)8287853
4、職業培訓補貼
政(zheng)策內容(rong)：1.有(you)培(pei)(pei)訓(xun)需求和學習能力(li)的(de)“五(wu)(wu)類(lei)(lei)人(ren)員(yuan)”可按需參(can)加就業(ye)(ye)(ye)技能培(pei)(pei)訓(xun)、創業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)。2.企(qi)業(ye)(ye)(ye)新錄用的(de)“五(wu)(wu)類(lei)(lei)人(ren)員(yuan)”(與企(qi)業(ye)(ye)(ye)簽訂1年以上期(qi)限(xian)勞動(dong)合同，自簽訂勞動(dong)合同之日起1年內)可參(can)加企(qi)業(ye)(ye)(ye)組織的(de)崗位技能提(ti)升培(pei)(pei)訓(xun)。3.化解鋼鐵煤(mei)炭煤(mei)電行業(ye)(ye)(ye)過剩產(chan)能企(qi)業(ye)(ye)(ye)失(shi)業(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)、建檔(dang)立卡(ka)貧(pin)困(kun)勞動(dong)力(li)、即(ji)將刑(xing)滿釋放(fang)人(ren)員(yuan)(刑(xing)期(qi)不足(zu)兩年的(de))、強制隔離戒毒人(ren)員(yuan)、黃河灘區遷建居民等特定群體可參(can)加相應的(de)項(xiang)目制培(pei)(pei)訓(xun)。
全日(ri)(ri)制高等院校(xiao)在校(xiao)學生在校(xiao)期間只能享(xiang)(xiang)受(shou)一次(ci)培(pei)訓(xun)補貼(tie)(tie)，企(qi)業新錄(lu)用(yong)職(zhi)工在簽訂勞動合同之日(ri)(ri)起(qi)12個月內只能享(xiang)(xiang)受(shou)一次(ci)培(pei)訓(xun)補貼(tie)(tie)，其他符合條件人員(yuan)每人每年可享(xiang)(xiang)受(shou)一次(ci)培(pei)訓(xun)補貼(tie)(tie)(以實際享(xiang)(xiang)受(shou)時間為準(zhun)(zhun)，按(an)自然年計算)。補貼(tie)(tie)標準(zhun)(zhun)按(an)照《聊城市職(zhi)業培(pei)訓(xun)補貼(tie)(tie)標準(zhun)(zhun)目錄(lu)》執行。
適用對象：五類人員;符合項目(mu)制培訓條件人員
咨詢電話：(0635)8288391
5、職業技能(neng)鑒定補貼
政策內容：對(dui)通(tong)過初(chu)次職業(ye)(ye)技(ji)能(neng)鑒(jian)定(ding)并取得職業(ye)(ye)資(zi)格(ge)(ge)證書(shu)(不含培(pei)訓(xun)合格(ge)(ge)證)的“五類人員(yuan)”和參加項目制培(pei)訓(xun)的人員(yuan)，可按照省有(you)關(guan)部門規(gui)定(ding)的職業(ye)(ye)技(ji)能(neng)鑒(jian)定(ding)收費標準的80%給(gei)予職業(ye)(ye)技(ji)能(neng)鑒(jian)定(ding)補(bu)貼。對(dui)納入(ru)重點產業(ye)(ye)職業(ye)(ye)資(zi)格(ge)(ge)和職業(ye)(ye)技(ji)能(neng)等級評定(ding)指導目錄的，可將補(bu)貼標準提高(gao)至職業(ye)(ye)技(ji)能(neng)鑒(jian)定(ding)收費標準的90%。
適用對象(xiang)：五類人員;參加項(xiang)目(mu)制培訓的人員
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6、技能(neng)提升補貼(tie)
政(zheng)策(ce)內容(rong)：企(qi)業(ye)(ye)在職(zhi)職(zhi)工(gong)、領取(qu)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)保(bao)險(xian)金(jin)(jin)期間的失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)人員(yuan)可(ke)持發(fa)(fa)證日期在12個(ge)月(yue)以內的職(zhi)業(ye)(ye)資格證書(shu)或職(zhi)業(ye)(ye)技(ji)(ji)能等(deng)級(ji)(ji)(ji)(ji)證書(shu)，向(xiang)參(can)保(bao)地或失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)保(bao)險(xian)金(jin)(jin)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)發(fa)(fa)放地申(shen)領技(ji)(ji)能提升補貼，其中(zhong)，企(qi)業(ye)(ye)在職(zhi)職(zhi)工(gong)必須(xu)滿足依法(fa)參(can)加失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)保(bao)險(xian)且累計繳納失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)保(bao)險(xian)費12個(ge)月(yue)及以上。取(qu)得技(ji)(ji)能類初級(ji)(ji)(ji)(ji)(五級(ji)(ji)(ji)(ji))、中(zhong)級(ji)(ji)(ji)(ji)(四級(ji)(ji)(ji)(ji))和(he)高級(ji)(ji)(ji)(ji)(三級(ji)(ji)(ji)(ji))職(zhi)業(ye)(ye)資格證書(shu)或職(zhi)業(ye)(ye)技(ji)(ji)能等(deng)級(ji)(ji)(ji)(ji)證書(shu)的，補貼標準分別為1000元、1500元和(he)2000元。享(xiang)受技(ji)(ji)能提升補貼每(mei)人每(mei)年不(bu)能超過(guo)3次，與職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)訓補貼不(bu)可(ke)同時(shi)享(xiang)受，同一職(zhi)業(ye)(ye)(工(gong)種(zhong))享(xiang)受高級(ji)(ji)(ji)(ji)別證書(shu)補貼的不(bu)再(zai)享(xiang)受低(di)級(ji)(ji)(ji)(ji)別證書(shu)補貼。
適用對(dui)象：企(qi)業在職職工(gong);領(ling)取失(shi)(shi)業保險金期間(jian)的(de)失(shi)(shi)業人(ren)員
咨(zi)詢電(dian)話：(0635)2189650?
五、面向創業人(ren)員
1、一次性(xing)創業補貼
政策內容：對首(shou)次(ci)(ci)領取小微(wei)企(qi)業(ye)(ye)營(ying)業(ye)(ye)執照(2013年10月(yue)1日以(yi)(yi)后登記(ji)注(zhu)(zhu)冊)、正常(chang)經營(ying)12個月(yue)以(yi)(yi)上，在創(chuang)(chuang)辦企(qi)業(ye)(ye)繳(jiao)納職(zhi)(zhi)工社(she)會保險費的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(企(qi)業(ye)(ye)法人(ren))、離崗或(huo)在職(zhi)(zhi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)鄉鎮事業(ye)(ye)單位專業(ye)(ye)技術(shu)人(ren)員(yuan)，給予(yu)一次(ci)(ci)性(xing)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)補貼(tie)，補貼(tie)標準為1.5萬元，每名(ming)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)、每個企(qi)業(ye)(ye)只能領取一次(ci)(ci)。對正常(chang)經營(ying)12個月(yue)以(yi)(yi)上，繳(jiao)納職(zhi)(zhi)工社(she)會保險費的(de)新注(zhu)(zhu)冊個體工商(shang)戶，按每戶2000元的(de)標準給予(yu)一次(ci)(ci)性(xing)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)補貼(tie)。
適用對(dui)象：創辦小微企業、個體工商戶的(de)創業人員(yuan)
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2、個人創業擔保貸款(kuan)及貼(tie)息
政策(ce)內容：個(ge)人(ren)創(chuang)業擔(dan)保貸(dai)(dai)款(kuan)，最高(gao)貸(dai)(dai)款(kuan)額度為20萬(wan)元(2022年(nian)(nian)7月5日(ri)-2023年(nian)(nian)6月30日(ri)期間，我市將個(ge)人(ren)最高(gao)貸(dai)(dai)款(kuan)額度提高(gao)至30萬(wan)元)，貸(dai)(dai)款(kuan)期限(xian)一次(ci)(ci)最長不超(chao)過3年(nian)(nian)，累計次(ci)(ci)數不超(chao)過3次(ci)(ci)。貸(dai)(dai)款(kuan)利(li)率(lv)可在貸(dai)(dai)款(kuan)合(he)同簽訂日(ri)貸(dai)(dai)款(kuan)市場報價利(li)率(lv)(LPR)的(de)基礎(chu)上加點50個(ge)基點(即不超(chao)過LPR+50BP)。個(ge)人(ren)創(chuang)業擔(dan)保貸(dai)(dai)款(kuan)利(li)息，LPR-150BP以下(xia)部分由借款(kuan)人(ren)承擔(dan)，剩(sheng)余(yu)部分財政給予貼(tie)息。
適用對象：法定勞動年(nian)齡(ling)內，在(zai)我市自(zi)(zi)主創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)的城鎮登記失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(yuan)、就業(ye)(ye)(ye)(ye)困難人(ren)員(yuan)(yuan)、復員(yuan)(yuan)轉業(ye)(ye)(ye)(ye)退役軍人(ren)、刑(xing)滿(man)釋放人(ren)員(yuan)(yuan)、高校(xiao)在(zai)校(xiao)生(sheng)、高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(含(han)大(da)學(xue)生(sheng)村(cun)官和(he)留學(xue)回(hui)國學(xue)生(sheng))、化解過(guo)剩(sheng)產(chan)能企業(ye)(ye)(ye)(ye)職(zhi)工(gong)(gong)和(he)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(yuan)、返(fan)鄉創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)農(nong)(nong)民工(gong)(gong)、網絡商戶、脫貧(pin)享受政(zheng)策人(ren)口、建檔立卡貧(pin)困人(ren)口、農(nong)(nong)村(cun)自(zi)(zi)主創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)農(nong)(nong)民、符合(he)條(tiao)件(jian)的離崗(gang)或在(zai)職(zhi)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)的鄉鎮事業(ye)(ye)(ye)(ye)單(dan)位專業(ye)(ye)(ye)(ye)技術人(ren)員(yuan)(yuan)、港(gang)澳臺來魯創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)青年(nian)，以及(ji)根據省委、省政(zheng)府(fu)有(you)關要求，其他符合(he)條(tiao)件(jian)的返(fan)鄉創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(yuan)。
咨詢電話(hua)：(0635)8288789
3、重點群體自(zi)主創業稅收優惠政(zheng)策(ce)
政策內(nei)容：建(jian)檔立卡貧困人口、持《就業(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)證》(注明“自(zi)主(zhu)創(chuang)業(ye)(ye)稅(shui)(shui)(shui)收(shou)(shou)政策”或(huo)“畢(bi)業(ye)(ye)年(nian)(nian)度內(nei)自(zi)主(zhu)創(chuang)業(ye)(ye)稅(shui)(shui)(shui)收(shou)(shou)政策”)或(huo)《就業(ye)(ye)失業(ye)(ye)登記證》(注明“自(zi)主(zhu)創(chuang)業(ye)(ye)稅(shui)(shui)(shui)收(shou)(shou)政策”)的人員，從事個(ge)(ge)體(ti)經營(ying)的，自(zi)辦理個(ge)(ge)體(ti)工(gong)商(shang)戶(hu)登記當月起(qi),在3年(nian)(nian)(36個(ge)(ge)月)內(nei),按每(mei)戶(hu)每(mei)年(nian)(nian)14400元為限額,依次(ci)扣(kou)減其當年(nian)(nian)實際應繳納的增值稅(shui)(shui)(shui)、城(cheng)市(shi)維護建(jian)設稅(shui)(shui)(shui)、教(jiao)育(yu)費附加、地方教(jiao)育(yu)附加和個(ge)(ge)人所(suo)得稅(shui)(shui)(shui)。
適用(yong)對象：1.納(na)入全國扶貧(pin)開發信(xin)息系統的(de)建檔立卡貧(pin)困人(ren)(ren)(ren)口;2.在人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)社會保(bao)障(zhang)部門公共就業(ye)(ye)服(fu)務(wu)機構登記失業(ye)(ye)半年以上(shang)的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan);3.零就業(ye)(ye)家(jia)庭(ting)、享受城市居(ju)民最低生活保(bao)障(zhang)家(jia)庭(ting)勞動年齡(ling)內(nei)的(de)登記失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員(yuan);4.畢業(ye)(ye)年度(du)內(nei)高校畢業(ye)(ye)生(指實施高等(deng)(deng)學歷教育的(de)普(pu)通高等(deng)(deng)學校、成人(ren)(ren)(ren)高等(deng)(deng)學校應屆(jie)畢業(ye)(ye)的(de)學生)。
咨詢電(dian)話：(0635)8288568
六、面(mian)向失業(ye)人員(yuan)
1、失業保險金政策
政策內容：根據社會(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)法、《失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)(xian)條例》和《山東省失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)(xian)規(gui)定》，同時具備(bei)下列條件(jian)的失(shi)業人員,可以(yi)領(ling)取失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)(xian)金:(一(yi))按照規(gui)定參加失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)(xian)，所在單(dan)位和本人已(yi)按照規(gui)定履(lv)行繳費義務滿1年的;(二)非因本人意愿中斷就(jiu)業的;(三)有求職要求的。
標(biao)準(zhun)和(he)(he)領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)期(qi)限(xian)：失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)金(jin)標(biao)準(zhun)按(an)照(zhao)當(dang)地最(zui)低工資標(biao)準(zhun)的(de)(de)(de)90%執行。領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)期(qi)限(xian)根(gen)據失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)前(qian)(qian)所在單位和(he)(he)本人(ren)(ren)按(an)規定累計(ji)(ji)(ji)繳納失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)費(fei)(fei)的(de)(de)(de)年(nian)限(xian)計(ji)(ji)(ji)算，具體規定如下：失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)人(ren)(ren)員失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)前(qian)(qian)用人(ren)(ren)單位和(he)(he)本人(ren)(ren)累計(ji)(ji)(ji)繳費(fei)(fei)滿1年(nian)不(bu)足5年(nian)的(de)(de)(de)，每滿1年(nian)領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)3個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue)的(de)(de)(de)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)金(jin)，領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)期(qi)限(xian)最(zui)長(chang)為12個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue);累計(ji)(ji)(ji)繳費(fei)(fei)滿5年(nian)不(bu)足10年(nian)的(de)(de)(de)，每滿1年(nian)領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)3個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue)的(de)(de)(de)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)金(jin)，領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)期(qi)限(xian)最(zui)長(chang)為18個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue);累計(ji)(ji)(ji)繳費(fei)(fei)10年(nian)以上(shang)的(de)(de)(de)，領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)期(qi)限(xian)最(zui)長(chang)為24個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue)。重新(xin)(xin)就業(ye)后再次(ci)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)的(de)(de)(de)，繳費(fei)(fei)時間重新(xin)(xin)計(ji)(ji)(ji)算，領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)金(jin)的(de)(de)(de)期(qi)限(xian)與前(qian)(qian)次(ci)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)應領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)而尚未領(ling)(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)的(de)(de)(de)失(shi)(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)金(jin)的(de)(de)(de)期(qi)限(xian)合(he)并(bing)計(ji)(ji)(ji)算，最(zui)長(chang)不(bu)超過24個(ge)月(yue)(yue)(yue)(yue)。
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2、失業(ye)補助(zhu)金政策
政(zheng)策內容：2021年1月1日(ri)(ri)至2022年12月31日(ri)(ri)期間(jian)新發生的(de)(de)我市參(can)保(bao)(bao)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)員，可向最后一次參(can)保(bao)(bao)地(di)失(shi)業(ye)(ye)保(bao)(bao)險經辦機構申請失(shi)業(ye)(ye)補助金。具體(ti)包(bao)括(kuo)：一是(shi)2021年、2022年領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)保(bao)(bao)險金期滿后仍處(chu)于(yu)失(shi)業(ye)(ye)狀態的(de)(de)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)員;二是(shi)解除勞動關系并(bing)停(ting)止(zhi)繳納社會保(bao)(bao)險費(fei)發生在(zai)2021年及2022年且不(bu)符合領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)保(bao)(bao)險金條(tiao)件的(de)(de)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)員。
標(biao)(biao)(biao)準(zhun)和領(ling)取期(qi)限(xian)：按(an)失業(ye)(ye)保險參(can)保繳(jiao)費(fei)年限(xian)，我市(shi)失業(ye)(ye)補助(zhu)金標(biao)(biao)(biao)準(zhun)劃分(fen)為(wei)參(can)保繳(jiao)費(fei)1年(含)以(yi)上、繳(jiao)費(fei)不(bu)滿1年兩檔標(biao)(biao)(biao)準(zhun)。其(qi)中，參(can)保繳(jiao)費(fei)1年(含)以(yi)上，失業(ye)(ye)補助(zhu)金標(biao)(biao)(biao)準(zhun)為(wei)每人每月(yue)400元;參(can)保繳(jiao)費(fei)不(bu)滿1年的，失業(ye)(ye)補助(zhu)金標(biao)(biao)(biao)準(zhun)為(wei)每人每月(yue)200元。失業(ye)(ye)補助(zhu)金領(ling)取期(qi)限(xian)最長為(wei)6個月(yue)。
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[相關(guan)解釋(shi)說明]
1、中小微企業：劃型標準按(an)照國(guo)家統(tong)計局《統(tong)計上大中小微型企業劃分辦法(2017)》(國(guo)統(tong)字〔2017〕213號)執(zhi)行。
2、家政(zheng)服(fu)務(wu)(wu)機構：指進行(xing)工商注冊或(huo)民辦非企業(ye)單位登記，以家庭為(wei)服(fu)務(wu)(wu)對象，向(xiang)家庭提供各類勞務(wu)(wu)，經營主業(ye)為(wei)家政(zheng)服(fu)務(wu)(wu)、養老服(fu)務(wu)(wu)、社區照料服(fu)務(wu)(wu)、病患陪護服(fu)務(wu)(wu)或(huo)殘疾人托養服(fu)務(wu)(wu)等服(fu)務(wu)(wu)事項的(de)機構。
3、就業(ye)(ye)(ye)困難人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)：包(bao)括(kuo)女(nv)性(xing)40周(zhou)歲、男性(xing)50周(zhou)歲以上的(de)失(shi)業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);城鎮(zhen)零就業(ye)(ye)(ye)家(jia)庭中(zhong)的(de)失(shi)業(ye)(ye)(ye)成員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);農(nong)村零轉(zhuan)移就業(ye)(ye)(ye)貧困家(jia)庭中(zhong)的(de)失(shi)業(ye)(ye)(ye)成員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);撫養未成年(nian)子女(nv)的(de)單親家(jia)庭成員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);享(xiang)受最(zui)低(di)生活保(bao)障(zhang)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);持有《中(zhong)華(hua)人(ren)(ren)民共和國殘疾人(ren)(ren)證》人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);連續失(shi)業(ye)(ye)(ye)一年(nian)以上的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan);因失(shi)去(qu)土地(di)等原(yuan)因難以實(shi)現(xian)就業(ye)(ye)(ye)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)。
4、培訓“五類(lei)人員”：包括貧困(kun)家庭子女、全日(ri)制(zhi)高(gao)等院校(xiao)(xiao)(xiao)在(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)學(xue)生(含技師(shi)(shi)學(xue)院高(gao)級工班、預備(bei)技師(shi)(shi)班和特(te)殊教(jiao)育院校(xiao)(xiao)(xiao)職業(ye)教(jiao)育類(lei)在(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)學(xue)生)、城鄉未繼續升學(xue)的應屆初(chu)高(gao)中畢業(ye)生、農(nong)村轉移就(jiu)業(ye)勞動者(zhe)(含建檔(dang)立卡(ka)的適齡貧困(kun)人口)、登(deng)記(ji)失(shi)業(ye)人員。